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今回は「問題のある職場引き継ぐ時の注意点」について語ってみました。
前職のマネージャーが休職した、退職したなど
何某かの曰く付きのチームのリーダーの後任として抜擢された時の
注意点、やってはいいこと、やってはいけないことを話しています。
特に問題組織には”魔物”が住んでいますので要注意です。
サブスク会員は全編聞くことができますので、
興味があればこの機会に会員になってみてください。
【Podcastサブスク】
https://manejyuku.com/yy1e
【書籍】
Podcastのはじめかた：
https://manejyuku.com/podkndl
Kindle Unlimited：
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PR: 感情のコントロールに興味はありませんか？
あなたの毎日は穏やかでしょうか？
- 思い通りに行かなくてイライラする
- 些細な言葉に傷つく
- こんなことを言ったら相手はどう思うだろう？
- インスタでキラキラしている人に嫉妬してしまう
- 見なければいいのにヤフコメを見て嫌な気持ちになる
私たちの生活は
心が掻き乱されることに囲まれています。
ブレない心、鋼のメンタルを手に入れることができたら
どんなに幸せでしょう、、、
怒りのコントロールで有名な言葉に
アンガーマネージメントがあります。
イライラなど負の感情をコントロールして
穏やかな毎日を過ごしたくありませんか？