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92-転職を繰り返す人の特徴・メカニズム

MANEJYUKU（まねじゅく）
92-転職を繰り返す人の特徴・メカニズム
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今回は「転職を繰り返す人の特徴・メカニズム」について語ってみました。

管理職をやっていた時に面接官として人材採用をすることがあったのですが、その経験で２、３年という短期間でミスマッチで転職を繰り返す人の特徴がわかってきました。年功序列が崩壊して、
骨を埋めるまでずっと会社にいることは日本でもあり得なくなっていますが、せめて５年はじっくりと在籍してほしいものです。


サブスク会員には「米国、英国のマネージャと話してせめて◯年はいてほしいよね」と言っていたことと、正直、採用側としても面接の短時間で人を見極めることは困難なのですが、面接の際に「ジョブホッパーじゃないか注意しておくべきこと」についてシェアしています。

【Podcastサブスク】
https://manejyuku.com/yy1e

【書籍】
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